Company Culture

Gruppenfoto des public.consulting-Teams vor dem Parlamentsgebäude in Budapest
Teammitglieder von public.consulting mit Blumensträußen bei einer Ehrung im Büro
Team von public.consulting im Gespräch an einem Tisch in einem begrünten Innenhof
Team von public.consulting sitzt gemeinsam bei einer internen Veranstaltung im Büro
Zwei Teammitglieder von public.consulting schauen gemeinsam auf ein Smartphone in einer Ausstellung

WER WIR SIND

Unser Unternehmen ist geprägt von einer dynamischen und engagierten Kultur, die sich der digitalen Transformation des öffentlichen Sektors verschrieben hat. Wir sind ein wachsendes und aufgeschlossenes Team, das durch gemeinsame Werte wie Respekt, Mut und Kommunikation gestärkt wird. Diese Werte sind das Fundament unserer täglichen Arbeit und stehen für unsere Unternehmenskultur.

Wortwolke zur Unternehmenskultur mit Begriffen wie Respekt, Mut, Kommunikation und Kooperationsbereitschaft

Wir achten und wertschätzen die individuellen Beiträge jedes Einzelnen. Ein respektvoller Umgang miteinander fördert ein positives Arbeitsklima und stärkt unseren Zusammenhalt.

Mit hoher Begeisterung und Professionalität bringen wir unser Fachwissen und unsere Fähigkeiten in jedes Projekt ein. Unser Ziel ist es, stets hochwertige und zuverlässige Arbeit zu leisten und dabei auch mal neue Wege zu gehen.

Integrität und Transparenz sind die Grundlage unserer Arbeit. Wir stehen für eine offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe und halten unsere Versprechen.

UNSERE KULTUR ERLEBEN

Unsere Unternehmenskultur ist lebendig und vielfältig. Auf unserer Website sind Bilder und Videos, die Einblicke in unser Arbeitsumfeld und unsere Art der Zusammenarbeit geben: Wie leben wir unsere Werte und wie prägen diese unsere tägliche Arbeit?

WIR STELLEN EIN

Du suchst eine neue Herausforderung? Finde deine neue Aufgabe in unserem Team.

Schön, dass du Teil unseres wachsenden Teams werden möchtest – wir freuen uns darauf, dich näher kennenzulernen.

Porträt von Katina Bergmann, public.consulting, mit verschränkten Armen

Digitale Transformation für die öffentliche Verwaltung.

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